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Título

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Analista de Reclamaciones

Descripción

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Estamos buscando un Analista de Reclamaciones altamente detallista y organizado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de revisar, analizar y procesar reclamaciones de seguros, asegurando que se cumplan todas las políticas y procedimientos de la empresa. Trabajarás en estrecha colaboración con otros departamentos para resolver cualquier discrepancia y proporcionar un servicio al cliente excepcional. El candidato ideal tendrá un fuerte sentido de la ética, habilidades analíticas avanzadas y la capacidad de manejar múltiples tareas en un entorno dinámico. Además, se espera que mantengas registros precisos y actualizados de todas las transacciones y comunicaciones relacionadas con las reclamaciones. Si tienes experiencia en el sector de seguros y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente, nos encantaría conocerte.

Responsabilidades

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  • Revisar y analizar reclamaciones de seguros.
  • Asegurar el cumplimiento de las políticas de la empresa.
  • Colaborar con otros departamentos para resolver discrepancias.
  • Proporcionar un servicio al cliente excepcional.
  • Mantener registros precisos y actualizados.
  • Identificar y reportar posibles fraudes.
  • Participar en la mejora continua de procesos.
  • Preparar informes detallados sobre el estado de las reclamaciones.

Requisitos

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  • Experiencia previa en análisis de reclamaciones.
  • Habilidades analíticas avanzadas.
  • Capacidad para manejar múltiples tareas.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Conocimiento de las políticas de seguros.
  • Atención al detalle y precisión.
  • Capacidad para trabajar en equipo.
  • Fuerte sentido de la ética.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es tu experiencia previa en el análisis de reclamaciones?
  • ¿Cómo manejas situaciones de alta presión?
  • ¿Puedes dar un ejemplo de cómo resolviste una discrepancia en una reclamación?
  • ¿Qué herramientas utilizas para mantenerte organizado?
  • ¿Cómo aseguras la precisión en tu trabajo?
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